1η Ανακοίνωση πρωτοβουλίας εργαζομένων στα καταστήματα LeroyMerlin Ελλάδος

1η Ανακοίνωση  πρωτοβουλίας εργαζομένων στα καταστήματα LeroyMerlin Ελλάδος

 

Αφορμή για την παρούσα ανακοίνωση είναι η απόφαση της εταιρείας να εφαρμόσει το νόμο για τις 32 εργάσιμες Κυριακές σε τουριστικές ζώνες, μέσα από το άνοιγμα του καταστήματος της πλησίον του αεροδρομίου Αθηνών «Ελευθέριος Βενιζέλος» για όλες τις Κυριακές ως τον Οκτώβρη! Η αφορμή αυτή σε συνδυασμό με όλα όσα βιώνουμε μέσα στους  χώρους δουλειάς μας και αφορούν την εργασιακή μας καθημερινότητα, είναι αυτό που μας «έσπρωξε» να δώσουμε δημόσια φωνή στις αγωνίες μας.

Γνωρίζουμε ότι με την παρούσα ανακοίνωση δεν εκφράζουμε το σύνολο των συναδέλφων και των συναδελφισσών μας, αλλά δηλώνουμε με σιγουριά ότι αγγίζουμε τους προβληματισμούς και τις αγωνίες της συντριπτικής τους πλειοψηφίας σε όλα τα καταστήματα της αλυσίδας πανελλαδικά.

Η αλυσίδα LEROY MERLIN δραστηριοποιείται εδώ και μια 10ετια στην Ελλάδα και ήδη μετρά 5 καταστήματα πανελλαδικά (αεροδρόμιο Ελ.Βενιζέλος/Σπάτα, Πειραιώς/Ρέντης, Κηφισίας/Μαρούσι, Πυλαία/Θεσσαλονίκη, Λάρισα) και 1 στην Κύπρο. Ακόμα και μέσα στην περίοδο της οικονομικής κρίσης, η εταιρεία ενίσχυσε τον κύκλο εργασιών της ανοίγοντας καινούργια καταστήματα, ενώ μέσα στο 2018 ανοίγει κατάστημα στο κέντρο της Αθήνας και «βάζει πλώρη» για άλλο κατάστημα στα νότια προάστια. Ειδικότερα την τελευταία 2ετια, ο όμιλος γαλλο-ελληνικών συμφερόντων έχει μπει με ιλιγγιώδη ταχύτητα στην κούρσα του ανταγωνισμού με αντίστοιχους πολυεθνικούς ομίλους που δραστηριοποιούνται στον κλάδο, ώστε να κερδίσει όσο το δυνατόν μεγαλύτερο μερίδιο αγοράς. Όλοι και όλες εμείς που «σέρνουμε» αυτήν την κούρσα ξέρουμε πολύ καλά τι σημαίνει ανταγωνισμός, εντατικοποίηση της καθημερινότητάς μας, αυστηροποίηση των όρων εργασίας μας.

Ειδικότερα:

-εδώ και ένα χρόνο που τα καταστήματα του ομίλου ξαναστήνονται από την αρχή (remodeling) τα ατυχήματα συναδέλφων και συναδελφισσών, προϊόν της καθημερινής σωματικής και ψυχολογικής πίεσης και της ελλιπούς εκπαίδευσης, είναι καθημερινά και σοβαρά: πτώσεις από σκάλες, χτυπήματα από ηλεκτρικά ή χειροκίνητα clarks, ίλιγγοι, ζαλάδες και λιποθυμίες, πτώσεις βαρέων αποθηκευμένων υλικών κ.α.

– το κηνύγι αυστηρών χρονοδιαγραμμάτων σε συνδυασμό με την πίεση για όλο και μεγαλύτερο τζίρο και κέρδος δημιουργούν συνθήκες αβίωτες, καθώς μετατρεπόμαστε σε πολυεργαλεία: εξυπηρετούμε, φορτώνουμε και ξεφορτώνουμε, τακτοποιούμε, καθαρίζουμε, σχεδιάζουμε και κατασκευάζουμε ολόκληρα τμήματα και…πάλι από την αρχή.

– συνεχίζονται και εντείνονται τα φαινόμενα τραμπουκισμών και απειλών από διευθυντές με κάθε αφορμή…παρά τον ανθρωποκεντρικό χαρακτήρα που διαφημίζει σε κάθε ευκαιρία ότι υιοθετεί η «οικογένεια» της  LeroyMerlin.

-τα ωράρια όλο και ελαστικοποιούνται. Ειδικότερα στα ταμεία και τις αποθήκες, πλάι στο βάρος της εργασίας μας έχουμε να αντιμετωπίσουμε και ωράρια-λάστιχο: σπαστά ωράρια, κλεμμένα μισάωρα και ώρες στο σχόλασμα της βραδινής βάρδιας λόγω παρουσίας πελατών μετά το κλείσιμο του καταστήματος, ενώ παράλληλα με το ζόρι προλαβαίνουμε να κάνουμε διάλειμμα λόγω έλλειψης προσωπικού.

-συνεχίζεται η τακτική των απολύσεων παλιότερων συναδέλφων-ισσων και η πρόσληψη καινούργιων-«φτηνότερων». Όποιες κι αν είναι οι προφάσεις των απολύσεων (πχ. εργασιακή συμπεριφορά, χαμηλή παραγωγικότητα κ.α), γνωρίζουμε ότι εξυπηρετούν το σχέδιο ανακύκλωσης του προσωπικού στην κατεύθυνση της μείωσης των ήδη χαμηλών μισθών μας. Πλέον στα καταστήματα της εταιρείας, οι συνάδελφοι και οι συναδέλφισσες που παραμένουμε από το άνοιγμά τους έως σήμερα στη δουλειά, είμαστε μετρημένοι σε μερικές δεκάδες!

Μέσα σε όλα αυτά, θεωρούμε ότι η απόφαση του ομίλου να εκμεταλλευτεί το νόμο για την λειτουργία των καταστημάτων σε τουριστικές περιοχές για 32 συνεχόμενες Κυριακές από τον Μάη ως τον Οκτώβρη, είναι μια ΞΕΚΑΘΑΡΗ ΠΡΟΚΛΗΣΗ εις βάρος μας! Πρόκληση σε βάρος των αναγκών μας, του ελεύθερου χρόνου μας, της κοινής λογικής!

Δεν μπορούμε να μην επισημάνουμε ότι οι επιχειρήσεις που σχετίζονται με τον όμιλο Φουρλή (ΙΚΕΑ, LeroyMerlin, Intersport) είναι αυτές που έσπευσαν την Κυριακή 23 Ιούλη να διαφημίσουν κιόλας το άνοιγμά τους, διεκδικώντας την «πρωτιά» σε μια κατάφωρη επίθεση στα συμφέροντα των εργαζομένων στα εμπορικά καταστήματα και όχι μόνο. Η Κυριακάτικη αργία για τους εργαζόμενους και τις εργαζόμενες αποτελούσε και αποτελεί ένα από τα ελάχιστα κεκτημένα που παραμένει όρθιο και εξασφαλίζει την ξεκούραση και την απόλαυση του ελεύθερου χρόνου.Η Κυριακάτικη λειτουργία των εμπορικών καταστημάτων για 8 ή 32 Κυριακές αμφισβητεί ακριβώς αυτό το δικαίωμα, αυτή την ανάγκη μας.

Κι όλα αυτά στο όνομα του «τουρισμού»…γεγονός που δεν μπορεί παρά να προκαλέσει μερικά αδυσώπητα ερωτήματα.

-Με ποια κριτήρια χωροθετείται η περιοχή γύρω από το αεροδρόμιο ως «τουριστική ζώνη» όταν όλοι και όλες γνωρίζουμε ότι για τους τουρίστες που έρχονται αεροπορικώς στο αεροδρόμιο Ελευθέριος Βενιζέλος η μόνη επαφή με το εμπορικό πάρκο είναι οπτική και μόνο κατά την προσγείωση-απογείωσή τους!

– Ποιό τουριστικό προϊόν διαθέτουν και προωθούν οι πολυεθνικές ή εγχώριες αλυσίδες που βρίσκονται στο εν λόγω εμπορικό πάρκο(LeroyMerlin, IKEA, Κωτσόβολος, FactoryOutlet); Δεν ξέρουμε κανέναν τουρίστα που να αγοράζει τσιμέντα, γλάστρες, έπιπλα μπάνιoυ ή εργαλεία για ενθύμια από την Ελλάδα. Και είμαστε σίγουροι ότι οι ηλεκτρικές συσκευές, τα είδη ρουχισμού και τα παπούτσια γνωστών πολυεθνικών αλυσίδων πωλούνται στην ίδια τιμή παγκοσμίως. Αν η Ελλάδα πρωτοτυπεί σε κάτι, είναι στο γεγονός ότι εδώ μπορεί να πωλούνται…ακριβότερα!

– Ποιό το εμπορικό όφελος για μια επιχείρηση όταν ο κυριακάτικος τζίρος αγγίζει μόλις το 1/5 ή 1/8 μιας απλής καθημερινής εργάσιμης μέρας;

Τα ερωτήματα δεν είναι ρητορικά. Έχουν απαντήσεις. Η εφαρμογή του νόμου για 32 Κυριακές στο όνομα του τουρισμού είναι το 2ο επεισόδιο στο σίριαλ της πλήρους κατάργησης της Κυριακάτικης αργίας .Το 1ο επεισόδιο είναι ο ισχύων νόμος για τις 8 εργάσιμες Κυριακές. Το 3ο επεισόδιο δεν θέλουμε καν να το δούμε, καθώς στο σήριαλ αυτό μπορεί τα φώτα να πέφτουν στους «πρωταγωνιστές-πελάτες», αλλά το ζόρι το τραβάνε οι «κομπάρσοι-εργαζόμενοι» του σεναρίου που δεν τους ρωτά κανείς για την υπόθεση.